Silvia Maria Rita PLATANIA

Ricercatrice di PSICOLOGIA DEL LAVORO E DELLE ORGANIZZAZIONI [PSIC-03/B]

Nell'ambito del ruolo di Ricercatore Senior di Psicologia del lavoro e delle Organizzazioni (SSD M-PSI/06), presso il Dipartimento di Scienze della Formazione-Università degli Studi di Catania, l’attività di ricerca si concentra sulle seguenti tematiche inerenti il settore: Psicologia del lavoro e delle organizzazioni; Psicologia della formazione e dell’orientamento professionale; Psicologia delle risorse umane; Psicologia dei consumi; Psicologia della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro. Le aree d’interesse nell’attività di ricerca riguardano: i cambiamenti nell’organizzazione del lavoro; il benessere e la salute dei lavoratori a rischio; le determinanti della scelta di consumo con particolare riferimento al settore eno-gastronomico e al comparto luxury; il consumo ed i comportamenti disfunzionali; gli atteggiamenti nei confronti della marca e del brand, soprattutto quelli riguardanti i sentimenti di odio e amore; lo studio e l’analisi del clima organizzativo, di sicurezza e psicosociale e i comportamenti di sicurezza dei lavoratori all'interno delle organizzazioni. In ultimo, particolare attenzione è data allo sviluppo e alla validazione psicometrica riguardante strumenti di misura all’interno del settore M-Psi/06 (burnout accademico, stress lavoro correlato, performance individuale, clima di sicurezza, capitale psicologico, working excessively, job satisfaction).

I

INFORMAZIONI PERSONALI

Nome: Silvia Maria Rita Platania

E-mail: silvia.platania@unict.it

ATTUALI ATTIVITA’ ACCADEMICHE

  • Dal 09/06/2023 Conseguimento dell’Abilitazione Scientifica Nazionale alle funzioni di professore universitario di Prima Fascia nel Settore Concorsuale 11/E3 - PSICOLOGIA SOCIALE, DEL LAVORO E DELLE ORGANIZZAZIONI, art. 16, comma 1, Legge 240/10 (scadenza 09/06/2034).
  • Dal 17/03/2023 Membro del gruppo di Ateneo sullo Stress Lavoro Correlato (SLC), nomina del Direttore generale e del magnifico Rettore con numero di protocollo 115947, Università degli studi di Catania.
  • Dal 10/04/2023 membro dell’equipe di valutazione dei titoli di equipollenza all’interno del dottorato in “Processi formativi, modelli teorico-trasformativi e metodi di ricerca applicati al territorio” del Dipartimento di scienze della Formazione, Università degli studi di Catania.
  • Dal 09/09/2022 Ruolo di PI in progetti finanziati dal ministero N. 227620 del 20220609 (2022-UNCTCLE-0227620), Oggetto: PIAno di inCEntivi per la Ricerca di Ateneo 2020/2022. Starting Grant – Linea di intervento 3. Titolo del progetto: CISLa – L'impatto del Clima di Inclusione e di Sicurezza nei luoghi di Lavoro: promuovere innovazione, conoscenza e benessere nei lavoratori.
  • Dal 17/10/2022 Research Advisor per ESI Postdoctoral Program, come membro del programma sono tutor della dott.ssa Sadia Malik nell’ambito della realizzazione della ricerca intitolata “Behavioral Effects of Technostress on Workers in COVID-19 Pandemic”.
  • Dal 06/05/2022 Membro del collegio docenti del dottorato di ricerca in “PROCESSI FORMATIVI, MODELLI TEORICO-TRASFORMATIVI E METODI DI RICERCA APPLICATI AL TERRITORIO (Ciclo XXXVIII) in qualità di ricercatrice del Settore Scientifico Disciplinare M-PSI/06 (lista del collegio docenti reperibile dal sito https://www.disfor.unict.it/it/content/collegio-dei-docenti).
  • DAL 01/12/2021 Ricercatrice TD senior di Psicologia del lavoro e delle Organizzazioni (SSD M- PSI/06), Dipartimento di Scienze della Formazione - Università di Catania.
  • Dal 24/07/2018 Conseguimento dell’Abilitazione Scientifica Nazionale a professore di II fascia settore concorsuale 11/E3, Psicologia sociale del lavoro e delle organizzazioni, art. 16, comma 1, Legge 240/10 (scadenza 24/07/2027). https://asn16.cineca.it/pubblico/miur/esito-abilitato/11%252FE3/2/5
  • Dal 19 febbraio 2020 ad oggi è Delegata della Direttrice del Dipartimento di Scienze della Formazione alla Salute e Sicurezza degli Ambienti di lavoro. http://www.disfor.unict.it/it/content/delegati-del-direttore  
  • Dal dicembre 2018 ad oggi, Docente di riferimento del Cds triennale in Scienze e tecniche Psicologiche, Università degli Studi di Catania. http://www.disfor.unict.it/it/corsi/l-24/docenti-di-riferimento
  • Da ottobre 2018 ad oggi Membro del gruppo AQ (assicurazione qualità) del CdS in scienze e tecniche psicologiche (L24), Dipartimento di Scienze della Formazione, Università degli Studi di Catania. http://www.disfor.unict.it/it/corsi/l-24/gruppo-di-gestione-aq  
  • Dal dicembre 2018 a settembre 2021, Membro del gruppo AQ (assicurazione qualità) del CdS in scienze della formazione e dell’educazione (L19), Dipartimento di Scienze della Formazione, Università degli Studi di Catania. http://www.disfor.unict.it/it/corsi/l-19/gruppo-di-gestione-aq   

ESPERIENZE DI DOCENZA UNIVERSITARIA

Carico didattico insegnamenti anno accademico corrente (2023/2024, CFU totali ricoperti=21, https://www.disfor.unict.it/docenti/silvia.maria.rita.platania ):

 

  • Anno Accademico 2023/2024: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare dell’insegnamento di Psicologia economica e dei consumi (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea magistrale in Psicologia, Catania (6 CFU).
  • Anno Accademico 2023/2024: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare dell’insegnamento di Psicologia della Formazione e dell’Orientamento (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze e Tecniche Psicologiche, Catania (6 CFU).
  • Anno Accademico 2023/2024: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare dell’insegnamento di Psicologia del turismo con laboratorio (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze del Turismo, Catania (9 CFU).

 

Carico didattico insegnamenti anni accademici precedenti:

  • Anno Accademico 2022/2023: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare dell’insegnamento di Psicologia economica e dei consumi (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea magistrale in Psicologia, Catania (6 CFU).
  • Anno Accademico 2022/2023: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare dell’insegnamento di Psicologia della Formazione e dell’Orientamento (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze e Tecniche Psicologiche, Catania (6 CFU).
  • Anno Accademico 2021/2022: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare dell’insegnamento di Psicologia della Formazione e dell’Orientamento con laboratorio (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze e Tecniche Psicologiche, Catania (7 CFU).
  • Anno Accademico 2021/2022: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare dell’insegnamento di Psicologia dello sport (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea magistrale in Psicologia, Catania (6 CFU).
  • Anno Accademico 2021/2022: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare dell’insegnamento di Psicologia economica e dei consumi (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea magistrale in Psicologia, Catania (6 CFU).
  • Anno Accademico 2020/2021: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare dell’insegnamento di Psicologia del lavoro e del career counseling (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze dell’educazione e della formazione Curriculum A e B, Catania (6 CFU).
  • Anno Accademico 2020/2021: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare dell’insegnamento di Psicologia della Formazione e dell’Orientamento con metodi di laboratorio (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze e Tecniche Psicologiche, Catania (7 CFU).
  • Anno Accademico 2020/2021: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare dell’insegnamento di Psicologia del Turismo (SSD M- PSI/01). Corso di Laurea in Scienze del Turismo (9 CFU).
  • Anno Accademico 2019/2020: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE POLITICHE E SOCIALI. Titolare dell’insegnamento di Psicologia delle Risorse Umane (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in magistrale in Sociologia delle reti, dell'informazione e dell’innovazione, Catania (6 CFU).
  • Anno Accademico 2019/2020: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare dell’insegnamento di Psicologia del lavoro e del career counseling (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze dell’educazione e della formazione Curriculum A e B, Catania (6 CFU).
  • Anno Accademico 2018/2019: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare dell’insegnamento di Psicologia del lavoro e del career counseling (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze dell’educazione e della formazione Curriculum A e B, Catania (6 CFU).
  • Anno Accademico 2017/2018: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare dell’insegnamento di Psicologia del lavoro e del career counseling (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze dell’educazione e della formazione Curriculum A e B, Catania (6 CFU).
  • Anno Accademico 2019/2020: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare dell’insegnamento di Psicologia della Formazione e dell’Orientamento con metodi di laboratorio (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze e Tecniche Psicologiche, Catania (7 CFU).
  • Anno Accademico 2018/2019: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare dell’insegnamento di Psicologia della Formazione e dell’Orientamento con metodi di laboratorio (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze e Tecniche Psicologiche, Catania (7 CFU).
  • Anno Accademico 2017/2018: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare dell’insegnamento di Psicologia della Formazione e dell’Orientamento con metodi di laboratorio (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze e Tecniche Psicologiche, Catania (7 CFU).
  • Anno Accademico 2016/2017: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare a contratto dell’insegnamento di Psicologia della Formazione e dell’Orientamento con metodi di laboratorio (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze e Tecniche Psicologiche, Catania (7 CFU).
  • Anno Accademico 2016/2017: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA-DIPARTIMENTO DI SCIENZE BIO-MEDICHE. Titolare a contratto dell’insegnamento di Psicologia Del Lavoro (M- PSI/06), corso di laurea in Scienze e Tecniche delle Attività Motorie preventive e Adattive, Catania (3 CFU).
  • Anno Accademico 2015/2016: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare a contratto dell’insegnamento di Psicologia della Formazione e dell’Orientamento con metodi di laboratorio (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze e Tecniche Psicologiche, Catania (7 CFU).
  • Anno Accademico 2015/2016: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA-DIPARTIMENTO DI SCIENZE BIO-MEDICHE. Titolare a contratto dell’insegnamento di Psicologia Del Lavoro (M- PSI/06), corso di laurea in Scienze e Tecniche delle Attività Motorie preventive e Adattive, Catania (3 CFU).
  • Anno Accademico 2014/2015: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare a contratto dell’insegnamento di Psicologia della Formazione e dell’Orientamento con metodi di laboratorio (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze e Tecniche Psicologiche, Catania (7 CFU).
  • Anno Accademico 2014/2015: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA-DIPARTIMENTO DI SCIENZE BIO-MEDICHE. Titolare a contratto dell’insegnamento di Psicologia Del Lavoro (M- PSI/06), corso di laurea in Scienze e Tecniche delle Attività Motorie preventive e Adattive, Catania (3 CFU).
  • Anno Accademico 2013/2014: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA-DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare a contratto dell’insegnamento di Organizzazione e Sviluppo delle Risorse Umane (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze dell’educazione e della formazione, Catania (9 CFU).
  • Anno Accademico 2013/2014: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare a contratto dell’insegnamento di Psicologia della Formazione e dell’Orientamento con metodi di laboratorio (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze e Tecniche Psicologiche, Catania (7 CFU).
  • Anno Accademico 2013/2014: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA-DIPARTIMENTO DI SCIENZE BIO-MEDICHE. Titolare a contratto dell’insegnamento di Psicologia Del Lavoro (M- PSI/06), corso di laurea in Scienze e Tecniche delle Attività Motorie preventive e Adattive, Catania (3 CFU).
  • Anno Accademico 2012/2013: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA-DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare a contratto dell’insegnamento di Organizzazione e Sviluppo delle Risorse Umane (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze dell’educazione e della formazione, Catania (9 CFU).
  • Anno Accademico 2012/2013: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare a contratto dell’insegnamento di Psicologia della Formazione e dell’Orientamento con metodi di laboratorio (SSD M- PSI/06). Corso di Laurea in Scienze e Tecniche Psicologiche, Catania (7 CFU).
  • Anno Accademico 2012/2013: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA-DIPARTIMENTO DI SCIENZE BIO-MEDICHE. Titolare a contratto dell’insegnamento di Psicologia Del Lavoro (M- PSI/06), corso di laurea in Scienze e Tecniche delle Attività Motorie preventive e Adattive, Catania (3 CFU).
  • Anno Accademico 2011/2012: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA-DIPARTIMENTO DI SCIENZE POLITICHE E SOCIALI. Titolare a contratto dell’insegnamento di Psicologia Del Lavoro e delle organizzazioni (M- PSI/06), corso di laurea in Scienze dell’Amministrazione curriculum pubblica sicurezza, Catania (6 CFU).
  • Anno Accademico 2011/2012: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA-DIPARTIMENTO DI SCIENZE BIO-MEDICHE. Titolare a contratto dell’insegnamento di Psicologia Del Lavoro (M- PSI/06), corso di laurea in Scienze e Tecniche delle Attività Motorie preventive e Adattive, Catania (4 CFU).
  • Anno Accademico 2010/2011: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Titolare a contratto dell’insegnamento di Psicologia Del Lavoro e delle Organizzazioni (M- PSI/06), corso di laurea in Formazione Di Operatori Turistici, Catania (6 CFU).

 

INFORMAZIONI BIBLIOMETRICHE (AGGIORNATO 01.12.2023):

·         Scopus: 45 pubblicazioni, 481 citazioni, h-index =13

(https://www.scopus.com/authid/detail.uri?authorId=56206321800)

 

ALTRE ATTIVITÀ SCIENTIFICHE E PROFESSIONALI PERTINENTI AL SSD M-PSI/06

  • Dal 04/11/2020 ad oggi, Membro del gruppo di Ricerca-Intervento nazionale QoL@Work sulla valutazione della qualità del lavoro negli Atenei italiani. Gruppo tematico AIP (Associazione italiana di psicologia) https://aipass.org/qolwork-quality-life-work.
  • Dal 18/06/2019 a oggi Attività di consulenza e ricerca per la Pubbliformez spa: stesura e preparazione degli indicatori di prospetto del bando “valore PA”dell’INPS rivolto alle pubbliche amministrazioni. Dopo la vittoria del bando sono state condotte tre ricerche intervento attraverso la somministrazione ex ante ed ex post di un questionario per misurare il cambiamento ottenuto grazie alla realizzazione dei corsi di formazione sviluppati sulle seguenti tematiche: capacità di gestione delle risorse umane, capacità di gestione dei conflitti nei luoghi di lavoro e misurazione e valutazione della performance organizzativa. I risultati consegnati all’INPS hanno consentito all’Ente di valutare il cambiamento ex-post. L’attività svolta nello specifico dalla sottoscritta è stata quella di fornire indicatori e strumenti per l’analisi dei bisogni, docente dei tre corsi rivolti alle tematiche inerenti alla psicologia del lavoro e delle organizzazioni e l’analisi dei dati statistici relativi alla misurazione del cambiamento.
  • Scientific Committee Member: of WASET (World Accademy of Science), organizzazione scientifica internazionale per la sezione “Psychological and Behavioral Sciences”. In particolare: membro del comitato scientifico di: International Conference on Depression, Anxiety and Stress (ICDAS), December 29-30, 2022 in Vienna, Austria; 16st International Conference on Marketing and Consumer Studies (ICMCS), December 29-30, 2022 in Paris, France; International Conference on Psychology (ICP), December 29-30, 2022 in Vienna, Austria; International Conference on Psychology and Health (ICPH), January 16-17, 2023 in Bangkok, Thailand; International Conference on Consumer Psychology and Consumer Behavior Theory (ICCPCBT), February 06-07, 2023 in Kuala Lumpur, Malaysia.
  • Scientific Committee Member: of 21st Congress of EAWOP (European Association of Work and Organizational Psychology “The future is now: the changing world of work”, 24-27 maggio 2023 Katowice, Polonia.
  • 2019 Scientific Committee Member of Academy of Marketing Science World Marketing Congress AMSWMC22 (2019 AMS WMC Edinburgh). Ho partecipato come membro del comitato scientifico di valutazione dei contributi (short paper) inviati al convegno.
  • Dal 03/08/2016 al 02/08/2018 Assegnista di ricerca SSD M-PSI/05, programma di ricerca: “Il comportamento compulsivo e impulsivo d’acquisto alla luce dell’influenza degli aspetti valoriali e dei fattori di personalità sulla scelta del bene di consumo”, tutor: prof.ssa Hichy Z, Dipartimento di Scienze della Formazione, Università degli studi di Catania.
  • 2015/2016: Coordinatrice di ricerca del progetto “Analisi dei bisogni per la prevenzione del disagio psicologico in patologie croniche. Drepanocitico e Talassemia Intermedia”, incarico attribuito dalla Lega Italiana per la Lotta contro le Emopatie e i Tumori dell’infanzia Regione Sicilia.
  • 2014/2015: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI PADOVA–DIPARTIMENTO DI FILOSOFIA, SOCIOLOGIA, PEDAGOGIA E PSICOLOGIA APPLICATA (FISPPA). Incarico di docenza sul tema “La promozione della salute nei luoghi di lavoro” nell’ambito del Master in “Valutazione, formazione e sviluppo delle risorse umane. Analisi organizzativa e interventi, prevenzione del rischio” a.a. 2014/2015.
  • 2014/2015: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI PADOVA–DIPARTIMENTO DI FILOSOFIA, SOCIOLOGIA, PEDAGOGIA E PSICOLOGIA APPLICATA (FISPPA). Incarico di docenza sul tema” “Il ruolo della formazione nell’ambito della salute e sicurezza sul lavoro”” nell’ambito del Master in “Valutazione, formazione e sviluppo delle risorse umane. Analisi organizzativa e interventi, prevenzione del rischio” a.a. 2014/2015.
  • 2014/2015: Coordinatrice di ricerca del progetto “Analisi dei bisogni per la prevenzione del disagio psicologico in patologie croniche. Talassemico Major”, incarico attribuito dalla Lega Italiana per la Lotta contro le Emopatie e i Tumori dell’infanzia Regione Sicilia
  • 2014/2015: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Partecipazione al progetto “Studio delle variabili psicologiche, igienico-sanitarie e organizzative dello stress lavorativo e possibili interventi (PHOWS) “su fondo FIR (Finanziamento della Ricerca 2014). Coordinatore del progetto: prof. Santo Di Nuovo.
  • Anno Accademico 2013/2014: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Incarico di docenza, modulo m-psi/06, unità “La selezione del personale: aspetti procedurali” nell’ambito del Master Universitario di II Livello in Esperto nei Servizi di Job Placement- 2°Edizione.
  • Anno Accademico 2012/2013: UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CATANIA - DIPARTIMENTO DI SCIENZE DELLA FORMAZIONE. Incarico di docenza, modulo m-psi/06, unità “La selezione del personale: aspetti procedurali” nell’ambito del Master Universitario di II Livello in Esperto nei Servizi di Job Placement- 1°Edizione.
  • 11/03/2011 Conseguimento del titolo di dottore di ricerca in fondamenti e metodi dei processi formativi, (psicologia e formazione). Ambito del progetto di ricerca: psicologia del lavoro e delle organizzazioni, psicologia del marketing e dei consumi (SSD M- PSI/06). Titolo della tesi di dottorato: “L’analisi psicologica dei processi di consumo. un confronto tra luxury brand e mass market brand”. Tutor: prof. G. Santisi.
  • 2006: nomina a cultore della materia nel ssd M-PSI/06 Psicologia del lavoro e delle organizzazioni.

CONSEGUIMENTO DI PREMI E RICONOSCIMENTI PER L'ATTIVITÀ SCIENTIFICA, INCLUSA L’AFFILIAZIONE AD ACCADEMIE DI RICONOSCIUTO PRESTIGIO NEL SETTORE

 

  • Membro delle seguenti associazioni scientifiche nazionali e internazionali:

- Associazione Italiana di Psicologia (AIP), sezione di psicologia per le organizzazioni.

- International Association for Research in Economic Psychology (IAREP).

- Società Italiana per l’Orientamento (SIO).

- Academy of Marketing Science (AMS).

- European Association of Work and Organizational Psychology (EAWOP).

- European Academy of Occupational Health Psychology (EAOHP)

 

REALIZZAZIONE DI ATTIVITA’ PROGETTUALE RELATIVAMENTE AI SETTORI CONCORSUALI OVE PREVISTA

  • PIAno di inCEntivi per la RIcerca di Ateneo 2020/2022, LINEA DI INTERVENTO 2 - PROGETTI DIPARTIMENTALI “Re.system - Aspetti sistemici e dinamiche di recovery nella gestione delle crisi per le organizzazioni, i sistemi socioeconomici e le persone”

Responsabile scientifico: Prof. Marco Platania.

  • Piano per la ricerca 2016-2018, LINEA DI INTERVENTO 2 - PROGETTI DIPARTIMENTALI “L'intenzione all'impresa tra capitale psicologico e contesto socio-economico”.

Responsabile scientifico: Prof. Giuseppe Santisi.

 

DIREZIONE O PARTECIPAZIONE A COMITATI EDITORIALI DI RIVISTE, COLLANE EDITORIALI, ENCICLOPEDIE E TRATTATI DI RICONOSCIUTO PRESTIGIO

 

  • Editorial Board member di “Health Psychology Research”
  • Editorial Board member di Frontiers in Psychology-Organizational Psychology
  • Editorial Board member di TPM – Testing, Psychometrics, Methodology in Applied Psychology
  • Special Issue Editor “Promoting Sustainable Work Environments through Diversity and Inclusion" special issue della rivista Sustainability (ISSN 2071-1050). Special issue della sezione "Psychology of Sustainability and Sustainable Development".
  • Topics Board Editor di “Merits”
  • Editorial Board member di BMC Psychology
  • Editorial Board member di European Journal of Investigation in Health, Psychology and Education

 

 

FORMALE ATTRIBUZIONE DI INCARICHI DI INSEGNAMENTO O DI RICERCA (FELLOWSHIP) PRESSO QUALIFICATI ATENEI E ISTITUTI DI RICERCA ESTERI O SOVRANAZIONALI

 

VISITING RESEARCH presso il Department of Organizational Behavior & Human Resources, IBS, ISCTE-IUL, Lisbona.

La collaborazione si è realizzata grazie all’invito da parte della prof.ssa Sílvia Costa Agostinho da Silva. Nel periodo di permanenza a Lisbona ho collaborato con la Silva e il suo team di ricerca.

Tale collaborazione ha condotto alla presentazione di contributi a congressi e la pubblicazione di articoli tra cui:

  • Platania S., Paolillo A., Silva A.S. (2019). Validazione e adattamento della versione italiana dell’Organisation Safety Climate Inventory, In XVII AIP- Congresso Nazionale della Sezione di Psicologia per le Organizzazioni – Lecce, 26-27-28, settembre.
  • Paolillo A., Platania S., Silva A.S. (2019). Psychological capital and work engagement: the meditation role of Job crafting. In: working for the greater good, inspiring people, designing jobs and leading organizations for a more inclusive society. P. 1950, Torino, 29 maggio 01 giugno.
  • Platania, S., Paolillo, A., Silva, S.A. The Italian Validation of OSCI: The Organizational and Safety Climate Inventory. Safety 2021, 7, 22. https://doi.org/10.3390/ safety701002.

COMPETENZE TECNICHE E LINGUA STRANIERA

  • Buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta.
  • Esperienze di lavoro di dieci anni su programmi di elaborazione e analisi statistica (SPSS dalla versione 11.0 alla versione 26.0) e di Database (MS Access, DB3).
  • Esperienze di lavoro su software Inquisit, E-prime, GNAT, Tanagra, T-Lab, Systat 12.0, AMOS 28.0., M-plus 8, LISREL, R studio e R.
  • Costruzione di modelli di matrici con i SEM.
  • Costruzione di modelli non lineari.
  • Costruzione di modelli strutturali alternativi tramite simulazioni.
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Anno accademico 2021/2022


Anno accademico 2020/2021


Anno accademico 2019/2020


Anno accademico 2018/2019


Anno accademico 2017/2018


Anno accademico 2016/2017


Anno accademico 2015/2016
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